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公司中層干部競聘公告

文章來源:黨委工作部   責任編輯:黨委工作部   發布于:2022-04-22 10:43   瀏覽量:1517

為貫徹落實國企改革三年行動方案相關要求,深化公司選人用人機制改革,加快推進公司中層管理人員競聘上崗,按照集團公司《關于加快推進管理人員競聘上崗及末等調整不勝任退出工作的通知》要求,結合工作實際,經公司黨委研究決定,對部分中層干部崗位進行內部公開競聘。

一、公開競聘工作原則

(一)堅持黨管干部原則,把政治標準擺在首位。

(二)堅持德才兼備,注重實績,組織認可,職工群眾認可。

(三)堅持公平競爭、以崗擇人、雙向選擇、擇優錄用。

二、競聘崗位及職數

本次公開競聘崗位及職數如下:

競聘崗位

職數

備注

金融業務部部長

1名


紀監審計部部長

1名


財務會計部副部長

1名


經營發展部副部長

1名


礦產勘查院總工程師

1名


 計

5名


三、競聘范圍

司凡符合任職條件的人員均可參加競聘。

四、競聘人員的基本條件和資格

(一)符合公司《中層領導人員管理辦法》規定的基本條件。

(二)具有競聘崗位相近的專業知識水平、行業工作經驗和崗位必備的職業資格。

(三)中層副職競聘正職的,一般應當在副職崗位工作兩年以上。

(四)具有大專及以上文化程度。年齡女50周歲以下,男55周歲以下。

(五)無不良從業記錄和違反公司規定的情況。

五、競聘流程

(一)發布競聘通知

下發正式通知,并在公司網站發布競聘公告。

(二)報名與資格審查

本次競聘按照自愿原則,凡符合競聘條件的人員根據競聘的崗位,個人填寫《中陜核工業集團二一一大隊有限公司公開競聘報名表》,按時間要求上報公司黨委工作部。

黨委工作部會同人力資源部、紀檢部門對報名人員進行資格審查。資格審查的主要內容包括以下三個方面:①報名表內容是否真實;②基本條件是否符合選拔崗位任職資格要求;③報名人員有無違規違紀記錄。

(三)公開競聘

競聘工作領導小組組織召開競聘大會。主要程序:1.參加競聘人員就競聘崗位進行現場演講。2.現場提問答辯。3.人崗適配測評。

(四)確定人選

競聘工作領導小組結合公開競聘情況,綜合研究考察人選,報公司黨委研究確定正式考察人選。

(五)組織考察與聘用

對確定的正式考察人選按照公司《中層領導人員管理辦法》有關規定進行考察,擇優聘用。

六、報名時間和方式

報名時間:2022年4月24日-4月30日。

報名方式:通過電子郵箱報名。郵箱:724337815@qq.com

聯系人:劉陽

《公開競聘報名表》在中陜核二一一大隊有限公司網站下載,報名表須由本人在相應欄目簽字確認。一人可同時報兩個崗位。

附件:公開競聘報名表(點擊下載)

中共中陜核工業集團二一一大隊有限公司委員會

2022年4月21日

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